1 根据管理岗位职责条款,协助总经理完成对应岗位的绩效考核与沟通
2 协助总经理完成部分经营管理工作(如现场、协调、巡视等)
3 少量部分的对外与对内的行政类日常事务
4 其他总经理临时交办事务
5 男女不限,年纪30~45岁为优;至少中专|大专以上文化;办公打字熟练
6 基础待遇:包三餐、包住、带薪休年假;双人间或单间
7 年薪待遇:视工作能力:10万~14万或左右
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